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Título
Text copied to clipboard!Coordinador de Marketing de Contenidos
Descripción
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Estamos buscando un Coordinador de Marketing de Contenidos apasionado y creativo para liderar la estrategia de contenidos de nuestra empresa. El candidato ideal será responsable de planificar, crear, coordinar y supervisar la producción de contenido digital en diferentes plataformas, asegurando la coherencia de la marca y el cumplimiento de los objetivos de marketing. Deberá trabajar en estrecha colaboración con los equipos de marketing, diseño, ventas y producto para desarrollar campañas efectivas que aumenten la visibilidad de la marca, generen engagement y atraigan a nuevos clientes.
Entre sus funciones principales se encuentran la investigación de tendencias de mercado, la identificación de temas relevantes para la audiencia objetivo, la calendarización de publicaciones y la gestión de colaboradores internos y externos (como redactores, diseñadores y videógrafos). Además, será responsable de analizar el rendimiento del contenido mediante métricas clave y proponer mejoras continuas basadas en datos.
El Coordinador de Marketing de Contenidos debe tener excelentes habilidades de comunicación escrita y verbal, capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente y un enfoque orientado a resultados. Se valorará experiencia previa en la gestión de blogs, redes sociales, newsletters y campañas de email marketing, así como conocimientos en SEO y herramientas de análisis digital.
Ofrecemos un ambiente de trabajo dinámico, oportunidades de desarrollo profesional y la posibilidad de liderar iniciativas innovadoras en el ámbito del marketing digital. Si eres una persona proactiva, organizada y con pasión por el contenido de calidad, ¡te invitamos a postularte y formar parte de nuestro equipo!
Responsabilidades
Text copied to clipboard!- Desarrollar y ejecutar la estrategia de contenidos digitales.
- Coordinar la producción y publicación de contenido en diferentes plataformas.
- Supervisar la calidad y coherencia del contenido con la imagen de la marca.
- Colaborar con equipos internos y externos para la creación de contenido.
- Investigar tendencias y temas relevantes para la audiencia objetivo.
- Analizar el rendimiento del contenido y proponer mejoras.
- Gestionar el calendario editorial y asegurar el cumplimiento de plazos.
- Optimizar el contenido para SEO y posicionamiento en buscadores.
- Elaborar reportes periódicos sobre resultados y KPIs.
- Gestionar campañas de email marketing y newsletters.
Requisitos
Text copied to clipboard!- Licenciatura en Marketing, Comunicación, Periodismo o afines.
- Experiencia mínima de 2 años en marketing de contenidos.
- Excelentes habilidades de redacción y comunicación.
- Conocimientos en SEO y herramientas de análisis digital.
- Capacidad para gestionar múltiples proyectos simultáneamente.
- Experiencia en la gestión de blogs y redes sociales.
- Dominio de herramientas de gestión de contenido (CMS).
- Creatividad y orientación a resultados.
- Capacidad de trabajo en equipo y liderazgo.
- Nivel intermedio de inglés (deseable).
Posibles preguntas de la entrevista
Text copied to clipboard!- ¿Qué experiencia tienes en la gestión de estrategias de contenido?
- ¿Has trabajado con equipos multidisciplinarios? Describe tu experiencia.
- ¿Qué herramientas de análisis digital dominas?
- ¿Cómo aseguras la coherencia de la marca en los contenidos?
- ¿Tienes experiencia optimizando contenido para SEO?
- ¿Cómo manejas los plazos ajustados y múltiples proyectos?
- ¿Qué tipo de contenido consideras más efectivo para captar audiencia?
- ¿Has gestionado campañas de email marketing o newsletters?
- ¿Cómo mides el éxito de una estrategia de contenidos?
- ¿Qué te motiva a trabajar en marketing de contenidos?